为打造阳光透明的招聘环境、搭建公平公正的选人平台，保证事业单位新增职员素质，增强事业单位活力，依据《事业单位公开招聘职员暂行规定》、《贵州事业单位公开招聘操作方法》与《遵义事业单位公开考试招聘新增职员暂行方法》规定，计划面向社会公开招聘职员充实到事业单位中。为确保招聘工作顺利进行，特拟定此简章。

1、工作原则及程序

招聘工作严格根据公开、平等、角逐、择优的原则，采取考试与考察相结合的方法进行，实行公开考试报名条件、公开招聘程序、公开招聘结果三公开规范。招聘工作根据发布招聘通知、在线报名、笔试、现场资格复审、面试、选岗、体检、考察、公示、聘用审批等程序进行。

2、招聘计划及职位

此次计划面向社会公开招聘事业单位职员2857人：其中红花岗区150人、汇川区389人、播州区335人、赤水市240人、桐梓县240人、湄潭县397人、余庆县135人、习水县350人、务川县104人、正安县167人、道真县215人,市直卫生行业135人。具体招聘单位及职位见《遵义2019年上半年公开招聘事业单位职员职位表》。

3、招聘对象及考试报名条件

招聘对象

2019年及以前毕业的中专及以上学历的应往届毕业生。具体学历及专业需要以职位表为准。

考试报名条件

1.具备中国国籍，拥护中国宪法，具备好的思想政治素质。

2.具备正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

3.遵纪守法，诚实诚信，品行端正、人格完善。

4.安心面试职位工作，有较强的事业心和责任感。

5.具备胜任面试职位需要的有关专业常识和工作能力。

6.年龄在18周岁及以上35周岁及以下;获得硕士研究生及以上学历和学位职员、具备职位对应的副高级及以上专业技术职务职员、定向招聘村干部，年龄可放宽到40周岁。以上日期均含当日。

7.身体健康，符合面试职位需要的身体条件。

8.符合面试职位需要的学历、具体专业需要和其他条件：

专业需要为一级学科的，即该一级学科所包括的二级学科均符合需要;专业需要为学科门类的，即该门类所包括的二级学科和一级学科均符合需要。

在专业需要上，考试报名职员毕业证书上显示的专业与学历需要和《职位表》上需要的专业与学历一致。教育部发布的新旧专业对照表中对应的原专业可视为新专业。某专业在教育部任何版本专业目录中是专业需要的学科门类或一级学科的，均予认同。

专业目录参考见附件3。

定向基层服务项目职员，指由省级及以上机关统一选派现仍在指定地址服务的三支一扶 计划、选聘高校毕业生到村任职计划、大学生志愿服务西部计划职员;截止2019年9月1近日在贵州服务满一届及以上的农村义务教育阶段学校教师特设职位计划职员;生源地或兵源地为遵义的全日制普通高校在校期间入伍退役后完成学业或毕业后应征入伍的退役士兵。

其他条件中需要的有关证书，均需要提供符合条件的证书原件。

其他条件中需要的定向建档立卡贫困户，仅限本县建档立卡贫困户及其未婚子女考试报名。

定向村干部，仅限本县在岗在职并且任职满一届或三年及以上的村党支部书记、副书记、村委会主任、副主任考试报名。

以下职员不能考试报名：

1.不可以坚持党的基本路线，在重大政治问题上不可以与党中央维持一致的。

2.2016年度以来被贵州内各级机关招录的在任公务员。

3.截止2019年9月1日农村义务教育阶段学校教师特设职位计划服务期未满的。

4.截止2019年4月8日在读的全日制非2019届毕业生或服现役职员。

5.曾因犯罪受过刑事处罚的职员。

6.曾被开除公职或在机关、事业单位被辞退未满5年的。

7.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等紧急违反纪律行为且仍在不能考试报名期限内的职员。

8.曾因贪污、行贿纳贿、泄露国家机密缘由遭到过党纪、政纪处分的。

9.不可以按规定提供职位需要的毕业证书、学位证书，其它资格条件资料等原件的，或不符合招聘对象、考试报名条件或职位所需资格条件的。

10.法律、法规规定不能聘用为事业单位职员的。